共建和諧精神家園辯論賽圓滿(mǎn)結束

為加強企業(yè)文化建設，豐富企業(yè)文化建設手段，活躍員工業(yè)余文化生活，公司開(kāi)展以“直面烏卡時(shí)代，提升組織韌性”為主題的辯論比賽。各部門(mén)積極響應，共組建10支隊伍參加比賽，分為5個(gè)辯題，兩兩對陣。

俗話(huà)說(shuō)“燈不撥不亮，理不辨不明”，通過(guò)選手臺上的唇槍舌戰，使參賽選手和所有員工加深對烏卡時(shí)代的理解，理清烏卡時(shí)代的努力方向，提升團隊應對易變性、不確定性、復雜性、模糊性的能力，提高團隊戰斗力。同時(shí)也為廣大員工提供一個(gè)展示自我、張揚個(gè)性的舞臺，使大家在緊張工作之余，在智慧的碰撞中展示魅力。

10月30日上午9點(diǎn)，在A9大學(xué)堂進(jìn)行比賽，消防公司副總經(jīng)理單夫來(lái)、副總經(jīng)林玉璽和各部門(mén)負責人參加活動(dòng)并現場(chǎng)打分?；顒?dòng)開(kāi)始，主持人介紹比賽規則及評委，之后按題目順序開(kāi)始比賽，隊員入場(chǎng)，參賽隊員進(jìn)行自我介紹及其所持立場(chǎng)。比賽后工作人員現場(chǎng)計算分值，并由點(diǎn)評嘉賓評析賽事。

經(jīng)過(guò)激烈比拼，評委現場(chǎng)打分，最終，團隊一等獎?dòng)缮a(chǎn)三隊獲得，二等獎?dòng)删C合管理部、綜合計劃部、財務(wù)部等部門(mén)組建的夢(mèng)之隊獲得，三等獎?dòng)晌镔Y供應隊獲得；最佳辯手被生產(chǎn)部翁懷東斬獲。

賽后，林副總進(jìn)行點(diǎn)評，指出此次比賽加深了大家對烏卡時(shí)代的理解，面對變化，要把握機遇。林副總鼓勵員工通過(guò)此類(lèi)活動(dòng)鍛煉自身，用心、努力了就是對自我的肯定。林副總表示，此次比賽充分感受到大家的熱情，貫徹的是奮斗精神，滄海橫流，方顯英雄本色，此次辯論賽，讓依愛(ài)奮發(fā)向上的精神得以發(fā)揚光大！

最后，單副總發(fā)表總結講話(huà)。單副總指出，烏卡時(shí)代不僅需要創(chuàng )新也需要實(shí)干，不僅需要個(gè)人奮斗也需要團隊協(xié)作，不僅需要好的產(chǎn)品也需要開(kāi)拓市場(chǎng)，當今世界處于百年未有之大變局，今年更是面臨原材料漲價(jià)、芯片短缺的問(wèn)題，公司更要主動(dòng)求變，要把握機遇，加強研發(fā)提高產(chǎn)品競爭列，加強營(yíng)銷(xiāo)提高市場(chǎng)占有率，提升組織韌性。